Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor 2013


Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor

ADANIH LOWONGAN KERJA TERBARULowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor 2013. Kembali, perusahaan otomotif Honda atau PT Astra Honda Motor membuka  Lowongan Kerja Terbaru secara besar-besaram. Dimana perusahaan ini sedang membutuhkan sumber daya manusia yang kreatif, kompetitif, dan inovatif dan memberikan kesemparan kepada profesional muda segera menduduki jabatan atau posisi kerja.

Sekilas tentang PT Astra Honda Motor
PT Astra Honda Motor, atau yang disingkat dengan AHM adalah pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Astra Honda Motor (AHM) sebelumnya bernama PT Centralized Motor yang berdiri pada tanggal 11 Juni 1971. PT Astra Honda Motor saat ini telah mempekerjakan karyawan lebih dari 10.000 orang. Sesuai dengan visi perusahaan, PT. Astra Honda Motor selalu berupaya untuk menyediakan solusi mobilitas terbaik yang mampu memenuhi kebutuhan konsumen dengan sistem manajemen kelas dunia.

Adanih Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor bulan Juni dan Juli 2013

DATA CENTRE ENGINEER (IT-ICM)
Gambaran Pekerjaan :

  • Bertanggung jawab dalam melakukan analisa & conundrum solving ma?tre d’h?tel .
  • Monitoring & administration ma?tre d’h?tel .
  • Opportunity Schooling .
  • Reliable pro maintaining & at the bottom of manifold mission essential facts crucial top background
  • Grant supervise finished technological help and corporal aid pro hosted client arrangement/ma?tre d’h?tel environments, enterprise basic arrangement infrastructure, virtual background, and storage space arrangement.

Kualifikasi:

  • Telah lulus S1 jurusan Teknik Informatika / Ilmu Komputer / Teknik Elekto (Jaringan).
  • IPK min 3.00
  • Usia Maks 27 tahun .
  • Memahami hardware & Jaringan komputer .
  • Memiliki kemampuan OS Windows & Unix & /Linux

Lamaran ditutup tanggal 30 Juni 2013, Kirim Lamaran Anda Kesini

CHANNEL INFRASTRUCTURE SUPERVISOR (MKT-CIS)
Gambaran Pekerjaan :
Dapat membuat top interior dan eksterior Outlet Foremost Dealer, berikut supervisi standart dan pengawasan kerjasama dealer dan vendor sehubunganmisi

Kualifikasi:

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan Arsitektur
  • IPK 3.00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan 3D be extremely flourishing, AutoCad dan Photoshop
  • Dapat membaca gambar kerja

Lamaran ditutup tanggal 30 Juni 2013, Kirim Lamaran Anda Kesini

CORPORATE & CONTRACTUAL ANALYST (CSL-CCA)
Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawab yang sehubunganmisi dengan fungsi Contractual dan Corporation , agar dapat berjalan dengan baik sesuai dengan ketentuan yang berlaku.


Kualifikasi :

  • Telah lulus S1 jurusan Hukum .
  • IPK min 3.00
  • Memiliki analisa dan konsep berpikir yang cukup baik dan strategis.
  • Mampu menangani officially authorized citations sehubunganmisi dengan supplier , Foremost Dealer , dll .
  • Mampu mereview dokumen perjanjian dan memproses hal-hal lain yang sehubunganmisi dengan kontraktual .
  • Mampu menangani dan memproses hal-hal yang sehubunganmisi dengan pertanahan dan isu-isu yang sehubunganmisi dengan masalah pertanahan.

Lamaran ditutup tanggal 30 Juni 2013, Kirim Lamaran Anda Kesini

EXPORT IMPORT CONTROLLER (EXIM CTRL)
Gambaran Pekerjaan:
Bertanggung jawab dalam memeriksa kelengkapan administrasi surat – menyurat dan memastikan dengan pihak sehubunganmisi (domestic & eksternal) mengenai proses bulk produksi , harga element , dan biaya export untuk seluruh diplomacy element motor, komponen CKD dan parts R & D yang akan dieksport , sehingga proses distribusi export dapat berjalan dengan baik dan tepat waktu .


Kualifikasi:

  • Telah lulus D3 jurusan Manajemen Export Import/Manajemen Pemasaran/Akuntansi .
  • IPK min 3.00
  • Usia maks 25 tahun .
  • Memiliki wawasan tentang administrasi export import yang cukup memadai .
  • Kemampuan komunikasi dalam bahasa inggris baik lisan maupun tuilisan yang cukup baik.
  • Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan baru dan tuntutan kerja cukup baik .
  • Memiliki motivasi bekerja yang cukup tinggi.

Lamaran ditutup tanggal 31 Juli 2013, Kirim Lamaran Anda Kesini

ISD JUNIOR ANALYST (ISD-ANALYST)
Gambaran Pekerjaan:
Bertanggung jawab dalam mendesign , mengimplementasikan , keep positive , melakukan taste made known dan boost logic khususnya di vicinity Manufacturing .

Kualifikasi:

  • Telah lulus S1 jurusan Teknik Industri .
  • IPK min 3.00
  • Usia maks 27 tahun .
  • Memiliki analisa dan konseptual berpikir yang memadai.
  • Kemampuan interpersonal cleverness yang baik.
  • Berusaha fokus terhadap butt yang ditetapkan bersama .
  • Memiliki kemampuan bekerja dalam band maupun secara mandiri dengan baik.

Lamaran ditutup tanggal 31 Juli 2013, Kirim Lamaran Anda Kesini

PRODUCT PROFITABILITY PLANNING OFFICER (FPA-PPR)
Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dalam meng-bring up to date facts dishonest dan fiscal proclamation parameter serta analisis kelayakan deprivation .
Menyiapkan laporan evaluasi curriculum marketing dan machinate beserta analisanya .
Melakukan pause next to positive hasil rapat dan mind pelaksanaan hasil investasi

Kualifikasi :

  • Telah lulus S1 jurusan Akuntansi / Manajemen Keuangan / Finance / Teknik Industri .
  • IPK min 3.00
  • Usia maks 27 tahun
  • Memiliki analisa keuangan yang baik .
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik dan mampu membuat laporan dalam Bahasa Inggris .
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik .
  • Mampu beradaptasi dengan lingkungan dan pekerjaan baru dengan cepat .
  • Mampu menggunakan Potential Top , excell , dan axis desk dengan baik .
  • Siap bekerja dalam waktu appointment outline yang ketat .

Lamaran ditutup tanggal 31 Juli 2013, Kirim Lamaran Anda Kesini

Jika Anda menyukai dan telah memenuhi persyaratan mengenai Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor di atas, segeralah kirimkan lamaran lengkap anda melalui caution yang telah disediakan.

PT Astra Honda Motor
Informasi mengenai Lowongan Kerja ini dapat selengkapnya dilihat DISINI



Original source : Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor 2013